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                信任背摔—团队协↙作能力
                发布时间:2017-05-08
                信任背摔是一∑项心理素质拓展的活动,目的是通过这个「活动建立起彼此间的㊣ 信任关系。同时,这个活动还可以锻炼心理素质,克服恐惧,对业务人员的心理素质▂提升有很大帮助。
                训练目的:
                1.建立团队内部的信任感,理解信任和承诺的重々要性和力量;
                2.增强自信☉和自我控制
                3.学习换位思考,更好地々理解他人
                4.理解变革◥中产生恐惧的原因⌒----过渡时期■的暂时失控状态,不确定性带来的挑战, 增强面对变革的勇气∩和对变革前景的信心
                5.理解信任建立的基础,信任来自对他人的能力和品质的把握以↑及工作流程的设定
                6.理解做→好自己的本职工作对下一个工序和流程的支持
                7.学习如何保持良好的竞∏技状态:排除杂念,关注动作要◥领

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                信任背摔—团队协作能力
                发布时间:2017/05/08
                信任背摔是一项◆心理素质拓展的活动,目的是通过这个活动建立起彼此间的信任关系。同时,这个活动还可以锻炼心理素质,克服恐惧,对业务人员的心理素质提升有很大帮助。
                训练目的:
                1.建立团队内部的信任感,理解信任和承诺的重要性和力量;
                2.增强自信︾和自我控制
                3.学习换位思考,更好地理解他人
                4.理解变革中产生恐惧的原因----过渡时期的暂时失控状︼态,不确定性带来的挑战, 增强面对变革的勇气和对变革前景的信心
                5.理解信任建立的基础,信任来自对他人的能力和品质的把握以及工作流程的设定
                6.理解做好自己的本职工作对下一个工序和流程的支持
                7.学习如何保持良好的竞技状态:排除杂念,关注动作要√领

                信任背摔—团队协作能力
                发布时间:2017/05/08
                信任背摔是一项心理素质拓展的活动,目的是通过这个活动建立起彼此间的信任关系。同时,这个活动还可以锻炼心理素质,克服恐惧,对业务人员的心理素质提升有很大帮助。
                训练目的:
                1.建立团队内部的信任感,理解信任和承诺的重要性和力量;
                2.增强自信和自我控制
                3.学习换位思考,更好地理解他人
                4.理解变革中产生恐惧的原因----过渡时期的暂时失控状态,不确定性带来的挑战, 增强面对变革的勇气和对变革前景的信心
                5.理解信任建立的基础,信任来自对他人的能力和品质的把握以及工作流程的设定
                6.理解做好自己的本职工作对下一个工序和流程的支持
                7.学习如何保持良好的竞技状态:排除杂念,关注动作要领